POZİSYON KAPANDI

Bu pozisyonu kapattık. Benzer iş ilanları ile ilgili haberdar olmak için yine de bizimle iletişime geçebilirsiniz.

YETENEK YÖNETİMİ MÜDÜRÜ

REFERANS : KRYN-0265


ŞİRKET YAPISI : Sektöründe Öncü Kurumsal Şirket
ŞİRKET LOKASYONU : İstanbul
ÇALIŞMA MODELİ : Hibrit Çalışma Modeli

DEĞERLENDİRME ÖN KOŞULU

  • 6 + yıl deneyim
  • Yetenek yönetimi sistem kurma deneyimi
  • Yönetsel deneyim

PROFİL

  • Üniversitelerin ilgili bölümlerinden mezun
  • İK alanında 6+ yıl deneyimli
  • İyi derecede MS Office bilgisine sahip
  • İngilizce bilen
  • Proje ve süreç yönetimi yapabilen
  • Yetenek yönetiminin tüm süreçlerine hakim

SORUMLULUK ALANLARI

  • Inhouse Yetenek Yönetimi sisteminin geliştirilmesi/iyileştirilmesi
  • Potansiyellerin belirlenmesi ve bağlılığının sağlanması
  • Yedekleme sisteminin kurulması
  • Şirket içi kariyer fırsatları için sistem ve süreç kurgulanması
  • Yeni yeteneklerin kazandırılması için sistem ve süreç kurgulanması
  • Genç yetenek seçme ve geliştirme programlarının kurgulanması

Benzer iş fırsatlarına başvurun!

Hizmetlerimiz ilgili bilgi almak için bizimle iletişime geçin. Bilmek istediğiniz detayları bize sorun, cevap verelim.

Bizimle İletişime Geçin



    Hizmetlerimiz ilgili bilgi almak için bizimle iletişime geçin. Bilmek istediğiniz detayları bize sorun, cevap verelim.

    TOP